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嗨喽亲爱的小伙伴们，嘿嘿.......又是12月的到临，12月意味着一年的结束，新的一年的开篇，每到年底各大企业的优秀员工就会来一波。
今日份来跟大家说说十大评选之人物评选
评选年度优秀员工一般的目的为加强企业文化建设，提高员工工作积极性，有效地激励员工并树立公司模范标杆，树立员工的奋斗精神，培养和塑造员工的集体荣誉感和使命感，不断增加企业向心力和凝聚力 最终达到员工与公司共同成长的双赢局面，特进行的年度优秀员工评选。评选条件一般以下几个方面工作态度、忠诚度、工作业绩、团队意识、品行等奖励可分为物质奖励（就是物品商品的一个奖赏）和精神奖励（授予荣誉称号、颁发证书等）
案例【武汉商贸集团首届优秀“商贸工匠”评选】
活动介绍：集团首届优秀“商贸工匠”评选活动共收到17家权属企业申报的推荐对象47人。评选工作于12月7日正式启动，经资格审查，并由评审小组对照优秀“商贸工匠”标准条件，从专业水平、业务能力、业绩状况、传帮带作用和职工群众认可度等方面进行初步评审，产生20名优秀“商贸工匠”候选人。根据《关于开展集团首届优秀“商贸工匠”评选工作方案》安排，为充分征求集团广大干部职工意见，现对通过初评的优秀“商贸工匠”候选人进行网络投票。
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